Quanto guadagna davvero un ingegnere appena laureato nel Regno Unito nel 2024?
Non c’è domanda più frequente: “Ma con una laurea in ingegneria in UK, quanto si guadagna subito dopo la laurea?” E onestamente… dipende, parecchio. Qui trovi dati aggiornati al 2024, differenze tra specializzazioni, zone inglesi, e una panoramica senza giri di parole su cosa aspettarti davvero quando invii quel primo CV.
Qual è lo stipendio medio dei laureati in ingegneria in UK all’inizio della carriera?
Partiamo dal dato più richiesto, perché lo capiamo: vuoi capire se questi anni di studio valgono la pena, almeno dal punto di vista economico. Secondo HESA – che ogni anno monitora i laureati UK a 15 mesi dal titolo – la media per chi ha concluso un corso in “Engineering & Technology” è circa £31.000 lordi l’anno (circa €36.000, ma occhio al cambio). Fonte Handshake/HESA 2024.
Ma questa è una via di mezzo che nasconde un sacco di differenze, sia tra discipline (a volte pure tra università) che tra dove vai a lavorare. Ad esempio, chi esce da Ingegneria Elettronica/Elettrica prende in media £36.115 (Prospects Luminate 2024), mentre i civili stanno più bassi, intorno ai £30.000.
Quanto cresce lo stipendio di un ingegnere con qualche anno di esperienza?
La progressione non è sempre lineare, ma chi arriva a 4-5 anni di carriera – magari dopo il cosiddetto “chartership” (lo status CEng che in UK vale tanto) – spesso supera i £40.000, e può arrivare facilmente a £50-55.000 a seconda del settore e della città. Dati alla mano, la survey su tutta la categoria de “The Engineer” segna una media sopra i £64.000, ma qui ci sono dentro anche dirigenti con 20 anni sulle spalle quindi… non aspettarti di partire da lì. The Engineer Survey 2024.
Quali sono le differenze di stipendio tra ingegneri elettrici, meccanici, civili e informatici?
Te lo diciamo senza filtri, con note pratiche che ci arrivano anche dagli ex studenti Studey che lavorano già in UK:
| Specializzazione | Stipendio medio (15 mesi) | Cosa succede nella pratica |
|---|---|---|
| Electrical / Electronic | £36.115 | Molto richiesto su Londra, fintech ed energia. |
| Mechanical | £31-33k* | Tanta concorrenza internazionale, i software (tipo CAD) contano molto. |
| Civil | ~£30k | Boom infrastrutture (HS2 etc), offerte spesso fuori Londra. |
| Chemical | ~£34k | Energia, pharma; Scozia e North-East sono zone calde. |
| Software/Computer Engineering | >£40k in molte aziende | Spesso incluso tra “Engineering & Tech”, soprattutto nei graduate scheme tech. |
*Cifre relative a vacancy 2024 analizzate dal team Studey.
Quanta differenza fa dove scegli di lavorare nel Regno Unito?
Questa è la domanda che nessuno pone abbastanza: “Conviene davvero lavorare a Londra, visto che gli stipendi sono più alti?”. La risposta breve: sì, a Londra offrono anche £6-8.000 in più rispetto a città come Manchester o Belfast (vedi i dati Prospects), ma il costo di vita (affitto in primis) ti mangia quella differenza e spesso anche di più.
Per dirla in soldoni: puoi finire per spendere 700 sterline in più al mese solo di affitto, rispetto a chi lavora a Sheffield o Leeds. Ecco perché tanti “junior engineer” scelgono una città media e mettono via qualcosa ogni mese (che poi in UK fa la differenza se vuoi ottenere il “chartership” o fare upgrade lavorativo).
Case Study reale di uno studente italiano
Luca, dopo la magistrale in Mechanical Engineering a Leeds, aveva due offerte: una da £33.000 l’anno a Londra, una da £30.500 a Sheffield più un bonus su progetti. Ha tirato due conti (e chiesto a noi!), ha scelto Sheffield: “Col risparmio su affitto e treni riesco a mettere da parte £500 ogni mese per il percorso di chartership con l’IMechE. A Londra sarebbe stato impossibile.”
Cosa incide DAVVERO sulla busta paga di un ingegnere in UK?
Ecco le voci che secondo la nostra esperienza fanno la differenza, al di là del pezzo di carta:
- Chartership (CEng): Ottenerlo dopo 4-5 anni in azienda significa spesso un salto del 15-20% in busta paga (alcuni datori lo collegano anche a bonus extra).
- Settore: Oil&gas, energia, difesa pagano ancora bene rispetto a edilizia o meccanica “generica”. Ma l’energia green sta crescendo forte!
- Competenze software: Già al primo colloquio chiedono (spesso con test) conoscenze pratiche in CAD, Matlab, PLC; lato informatico Python è ormai uno standard.
- Soft skill: Il 70% delle offerte UK chiede project management e capacità di comunicare in modo tecnico (anche se l’inglese non è perfetto, l’importante è farsi capire).
Quali problemi reali incontrano gli ingegneri junior appena laureati in UK?
- Tasse e National Insurance: La tassazione parte subito dal 20% già sopra £12.570, che sommata ai contributi porta spesso al 30% effettivo tolto dallo stipendio lordo annuale.
- Contratti a termine: Nei primi anni sono molto comuni, con clausole di “relocation” (rimborsi spese se cambi città) e talvolta restrizioni sulle ferie. L’occhio alle condizioni è d’obbligo!
- Rischio cambio valuta: Se conti di “convertire” lo stipendio in euro per mandare soldi a casa, considera che anche ±5% di variazione sul cambio in pochi mesi può cambiare il tuo potere d’acquisto.
FAQ – Risposte brevi alle domande pratiche
Parola chiave per chi ci legge
Ricorda: lo stipendio medio dei laureati in ingegneria nel Regno Unito nel 2024 è solo un punto di partenza, non il traguardo finale. Il vero valore lo costruisci con esperienza e qualche scelta ragionata (anche partendo da città meno “fighe” di Londra).
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